Curso Dirección de personas y desarrollo del talento
Una estrategia es un principio básico de acción que presupone la respuesta de oponentes racionales, ya sea la competencia, clientes potenciales, proveedores, la comunidad, etc. La sostenibilidad de una organización se basa en su capacidad de atraer, retener, desarrollar y fidelizar un talento que le ayude a superar los retos que un entorno de mercado impone; un talento que sepa identificar oportunidades, adelantarse a amenazas y fijar objetivos, con sus correspondientes indicadores, que le guíen y ayuden a tomar buenas decisiones e identificar estrategias dinámicas y efectivas.
A lo largo de este curso veremos cómo dirigir nuestras organizaciones, cómo desarrollar el potencial de nuestros equipos y usar de forma efectiva herramientas y recursos de gestión que nos faciliten el logro y consecución de objetivos de forma sostenible y duradera.
Duración
60 horas
Fecha
Próximamente
Horario
No disponible
- Dirigiendo organizaciones y personas en el siglo XXI
- Definir un puesto de trabajo y elegir a quién lo ocupe
- Desarrolla personas, desarrolla la empresa
- La gestión por competencias como modelo de dirección de personas
- Comunicación interna eficaz para la mejora de la organización
- Dirigir estableciendo objetivos y con la participación del equipo
- El cambio como mejora
- Visión, misión y operativa de la organización
- Cómo crear una estrategia para tu negocio
- El posicionamiento estratégico
- La estrategia corporativa y la de comunicación
- La planificación estratégica
No existen requisitos previos para acceder a este curso.
Las clases virtuales se realizarán en directo a través de nuestra plataforma Webex Teams, es decir, el docente estará en persona mediante videoconferencia y chat, para impartir la clase, y podrás interactuar con él para hacerle preguntas, resolver dudas y escuchar las intervenciones del resto de alumnado.
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